珠三角9城平均月薪出炉 珠海跃居第三

珠三角9城平均工资出炉 珠海跃居第三

昨天，中国南方人才市场、广州人力资源服务协会、广州市人才研究院、南方人力资源评价中心发布《2017年广东地区薪酬调查报告》。

这份报告212万个样本，数据覆盖广州、深圳、珠海、佛山、东莞、惠州、中山、江门、肇庆等9个城市地区的12个行业327个职位。

广州平均月薪7210元，位居第二

9个城市中，深圳连续5年保持榜首位置，平均月薪为8421元。广州位居第二位，平均月薪为7210元。珠海跃居第三，但佛山、东莞、惠州紧随其后，四个城市相比总体差距不大，极差不足170元。中山、江门、肇庆的薪酬水平相对较低。

国有企业增幅最高 研究生薪酬下降

2017年所调查的327个职位的平均月薪均有不同程度的增长。整体而言，所有职位的平均增幅约为6.50%，高于去年(4.60%)1.90个百分点，其中2017年的职位薪酬增幅最大达到40%。增幅最高的是国有企业，达到26.04%;增幅最小的是民营企业，约为4.96%;中高中及以下学历的职工平均月薪增幅高达37.93%，研究生学历的职工平均月薪同比下降14.10%;

最高：金融业平均月薪1.2万

从行业来看，“金融业”以12027元的平均月薪依然位居行业首位，遥遥领先于其他行业。“互联网、软件、IT服务和信息传输业”、“房地产业”分别以8220元、8145元的平均月薪位居第二、第三。薪酬水平最低的三个行业分别是“制造业”“居民服务、修理和其他服务业”和“住宿和餐饮业”，其平均月薪分别为6189元、5576元、4838元。

报告指出，同比去年，大多数行业的平均月薪有所上涨。其中增幅最大的是“交通运输、仓储和邮政业”，薪酬水平同比上涨36.20%。“住宿和餐饮业”薪酬水平出现小幅下降，这可能是由于行业发展较为成熟、从业人员准入门槛较低所致。

人力资源专家表示因学历造成的薪酬差距有明显的缩小趋势。这一现象与广东省近年的人才供给与需求紧密相关。

近年来，本科以上学历的毕业生数量越来越多，竞争愈加激烈，导致其薪酬增长缓慢，甚至有所缩减，一定程度上拉低了本科以上学历职工的整体薪酬水平;与此同时，企业对技术技能型人才，尤其是高级技工等中职类人才的需求越来越大，涨薪无疑是最直接有效的招人与留人手段。

值得一提的是，一般统计的工资薪酬指的是“税前工资”，包括单位公司从个人工资中直接为其代扣或代缴的个人所得税、住房公积金和社会保险基金个人缴纳部分等费用。